Просто укажите свои данные, чтобы мы с вами связались
Нажимая кнопку ОСТАВИТЬ ЗАЯВКУ, вы соглашаетесь с нашей Политикой в отношении обработки персональных данных
В разработке
HR-портал
на Битрикс24
РЕШЕНИЯ
Разработаем и внедрим сервис, поддерживающий цепочку взаимодействия между сотрудником, его руководителем и HR-службой
Оставьте заявку и наши эксперты свяжутся с вами, чтобы обсудить возможности HR-портала для вашей компании
Нажимая кнопку «Отправить», вы соглашаетесь с нашей Политикой в отношении обработки персональных данных
Оставьте заявку и наши эксперты свяжутся с вами, чтобы обсудить способы решения ваших задач
Нажимая кнопку «Отправить», вы соглашаетесь с нашей Политикой в отношении обработки персональных данных
Какие задачи решает HR-портал?
Руководитель
HR-специалист
Сотрудник
Общение с сотрудниками
Объединяйте команду, создавайте пространство для общения и обмена опытом. Собирайте и анализируйте обратную связь.
Все сервисы в одном месте
Наведите порядок в задачах, чатах, документах. Бронируйте переговорные, следите за эффективностью и графиком отсутствий подчинённых.
Доступность информации
Быстрый и удобный поиск: подберите коллег на проект по имени, должности или компетенциям. Используйте модуль структуры компании, чтобы найти нужного сотрудника
Мотивация к успеху
Публично рассказывайте о достижениях сотрудников, благодарите за работу и награждайте призами из «банка подарков».
Единая среда общения
Постройте неформальный диалог между руководством и сотрудниками. Создавайте тематические сообщества, организуйте онлайн-мероприятия, поздравляйте коллег с важными событиями.
Инструменты для вовлечения
Повышайте интерес персонала к корпоративной жизни с помощью геймификации: благодарностей и виртуальных подарков
Удобное информирование
Информируйте сотрудников через новостные ленты и календарь мероприятий. Публикуйте документы и отслеживайте, все ли их прочитали. Делитесь новостями, таргетируйте их на разные аудитории
Обратная связь
Собирайте обратную связь через удобный конструктор опросов, находите драйверы удовлетворённости и вовлечённости
Личный кабинет
В личном профиле смотрите информацию об остатке отпуска, бонусах и ДМС, отслеживайте статус обращений в любое время и откуда угодно
Совместная работа
Бронируйте переговорные, устраивайте совещания или видеоконференции. Просматривайте, редактируйте и комментируйте документы, используйте только актуальные версии.
Доступность информации
Находите ответы на популярные вопросы. Не бойтесь обращаться за помощью к более опытным сотрудникам в социальной сети
Мотивация к успеху
Обсуждайте новости и корпоративную жизнь, делитесь идеями в корпоративном мессенджере, организуйте сообщества по интересам.
Возможности HR-портала
Корпоративная культура и жизнь компании:
Внутренние сервисы:
Справочная информация:
Дизайн
Новости
События
Новая главная страница
Концепция единого окна
Внутренние услуги
Бронирование переговорных
Концепция единого окна
Внутренние услуги
Бронирование переговорных
Подбор и приём персонала:
Внутренние бизнес-процессы:
Адаптация, обучение, оценка сотрудника:
Процесс подбора сотрудника
Процесс приёма сотрудника на работу
Процесс увольнения
Оформление командировки
Выдача пропусков
Выдача наличных
Прием и согласование заявлений
Блок новому сотруднику
Модуль обучения
Оценка 360
Популярные инструменты HR-портала
Главная страница
Это удобный и интуитивно понятный путеводитель по всей интранет-сети, который поможет быстро и эффективно решить рабочие задачи и расскажет о самых важных новостях и событиях
Новости компании
Основа HR-портала — информирование сотрудников о жизни компании. Эту часть не сложно реализовать с помощью размещение блока новостей/объявлений на главной странице портала
Информация о компании
Именно на внутреннем сайте можно разместить максимальное количество информации о компании. Это могут быть корпоративные ценности, стратегические цели всей компании и отдельных департаментов, информация о штрафах и поощрениях, внутренние процедуры, портретная галерея руководящих лиц и т.д.
Структура компании
Визуальная структура не только показывает иерархию в компании, но и правильно распределяет права доступа.
Личный кабинет сотрудника
Для HR-портала личный кабинет — обязательный раздел, именно в нём сотрудники управляют своей личной информацией и подписками (например, на новости или проекты)
Обучение сотрудников
В Битрикс24 реализован модуль обучения. Он позволяет организовать классическое обучение в виде курсов
Нужна
консультация?
Подробно расскажем о наших услугах, видах работ и типовых проектах, рассчитаем стоимость и подготовим индивидуальное предложение!
Корпоративный дизайн

HR-портал это не только рабочий инструмент. Имиджевая составляющая тоже важна. Поэтому, без фирменного дизайна не обойтись.
создавать или изменять свои шаблоны дизайна HR-портал
управлять средствами навигации: меню и цепочкой навигации
переводить на различные языки свой портал
работать с визуальными компонентами
Битрикс24 позволяет:
Что вы получите после внедрения HR-портала?
Сотрудники вовлечены в жизнь компании
Улучшение «выживаемости» сотрудников
Сокращение времени на внутренние запросы
Доступность информации
Новый инструмент для взаимодействия с сотрудниками
01
04
05
02
03
Есть проект?

Давайте обсудим и найдём решение!
Оставьте заявку и и получите расчет стоимости и срока внедрения HR-портала

наши эксперты свяжутся с вами, чтобы
обсудить возможности автоматизации бизнес-процессов для вашей компании
Каждый бизнес уникален, поэтому стоимость внедрения индивидуальна. Наши эксперты свяжутся с вами, чтобы
обсудить решение ваших зада
Оставьте заявку и получите расчет стоимости и срока внедрения HR-портала